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公司召开党务工作专题会议贯彻落实集团公司“讲看齐、见行动”推进会精神

发布时间:2016-12-12 来源:党委工作部 撰稿人:党委工作部 浏览次数:2684

         

   1212日,公司党委召开党务工作专题会议,传达学习集团公司“讲看齐、见行动”推进会精神,研究部署贯彻落实工作,以学习讨论活动促进年终各项工作的开展。公司所属合肥地区党支部负责人及机关党群部门负责人参加会议,外地公司通过视频系统参加会议。

   会上,公司党工部同志带领与会人员认真学习了集团及公司《关于开展“讲看齐、见行动”学习讨论实施方案》和《关于做好2016年度党支部书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》的主要内容,并对近期公司党委有关重点工作进行了安排。

   公司党委副书记、纪委书记黄丽春重点传达了集团党委副书记牛曙东在集团公司“讲看齐、见行动”专题推进会上的重要讲话精神。她指出,开展讲看齐、见行动学习讨论,是深入学习贯彻党的十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话,特别是视察安徽重要讲话精神精心谋划的重要载体和有效抓手,是持续深化“两学一做”学习教育的重要举措,更是公司实现省内领先,国内一流企业愿景的重要保障。一是各基层党组织和广大党员干部要牢牢把握和增强“四个意识”,要始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;二是坚定自觉地向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐;三是要紧紧围绕学习贯彻十八届六中全会、集团公司第二次党代会及公司第十一次党代会精神,按照公司党委的统一决策部署,紧密联系思想和工作实际,抓好公司各级党组织和广大党员干部的学习讨论;四是要注重学习成效,切实把学习讨论与完成年度目标任务、谋划明年工作思路有机结合起来,确保学习讨论见思想、见行动,推动公司转型升级创新发展取得新成就。

   针对如何做好 2016 年度基层支部书记抓基层党建述职评议考核工作,会议提出,一是明确述职对象及方式。基层支部书记既要向公司党委述职,又要向所在单位述职,接受党员群众评议。述职评议考核重点要围绕履行“第一责任人”职责、研究部署党建重要工作,推动落实重点任务,“两学一做”学习教育开展、突出问题整改情况及落实三会一课情况等展开;二是注重述职报告质量。聚焦重点、总结梳理,要着力在找准问题、分析原因、理清思路上下功夫,确保报告言之有物、触及思想;三是组织开好述职评议会。听取部分支部书记现场述职,进行公司层次的现场测评,采取填写评议表的形式,按照“好”“较好”“一般”“差”四个等次作出评价,会后及时反馈测评结果;四是严格考核并强化结果运用。要把抓基层党建工作情况作为评价领导班子和党支部书记的重要内容,并作为评先评优、选拔任用干部的重要依据。

   会议还就新形势下党员干部管理、“党员先锋号工程”创建验收、“六争六创”申报、党费收缴与使用、党员发展、党风廉洁建设、党建工作考核、民主生活会召开、企业宣传、年终总结及困难党员摸排、节前慰问等相关工作进行了研究部署。

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