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第七工管部内部培训班开课

发布时间:2006-11-17 来源: 撰稿人: 浏览次数:2744

 

第七工管部内部培训班开课

 
    11月14日晚,在第七工程管理部国际交流中心工程项目现场会议室,七部内部培训班正式开课,参加培训班的主要是第七管理部各个项目的项目经理、技术负责人,部主任何洪春进行动员并作了培训班第一讲。
    何洪春对进行内部培训的构想酝酿已久。如他在会上说,随着七部发展规模逐渐扩大,对项目管理水平和项目管理人员的整体素质提出了更高的要求,加强学习、进行内部培训是打造学习型团队,适应发展的需要。通过培训和交流,不断提升管理人员的综合素质,增强团队的凝聚力和市场竞争能力,实现七部可持续发展。
    七部内部培训班学习时间为每月的15日和25日,培训内容是业务培训、企业文化宣贯、政治学习、精神文明建设等,培训方式以老师授课、研讨交流为主。
    在培训班的第一节课上,何洪春从施工预算的编制、进行风险分析、合同管理、文明创建与“性价比”、压缩项目经费等方面进行了具体的讲解,另外还结合实际,对施工管理中的沟通交流、分工合作、资源整合等进行了。(王 皖)
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